Немного волнуясь, студенты третьего курса Демидовского университета готовятся к выступлению. После приветственного слова наставников первая команда выходит с презентацией. 

- Перед началом учебной стажировки нас отвели в музей шинного завода, где мы узнали богатую историю шинного завода, которая начинается с 7 ноября 1932 года, – делится студент.

После состоялось и «личное» знакомство ребят с предприятием. А началось оно с цеха №5. Его работу и необходимо было оптимизировать с помощью специальной программы «Управление предприятием».

«Работа с таблицей — это мы по крупинкам создаем себя как специалиста. И данный опыт очень значимый. Конечно, были сложности именно с самой «внутрянкой», с какими-то терминами. Вот, наверное, это основное. Сначала глаза разбегались в разные стороны», – рассказывает студентка ЯРГУ имени П.Г. Демидова Мария Малкина. 

Но кураторы помогали студентам собраться с мыслями. Ведь именно идеи будущих менеджеров, как ускорить и повысить качество работы, — цель проекта. Ребята предлагали автоматизацию некоторых процессов и советовали выходить на рынок шин для электромобилей. Ну а спрос с участников проекта был как с профессионалов. 

- Мне ведомость по складам покажите, пожалуйста. Вот то, что у вас идет как «приход», это что? Это вы закупили? У вас начальных остатков нет, – отмечает наставник.

Большинство предложений студентов вызвало бурные обсуждения наставников. Идеи ребят их заинтересовали.

«Предложения потрясающие. Часть зам по производству у нас взял себе на вооружение. Какие-то он возьмет в разработку в дальнейшем. Ну, попробуем. Потому что мы также заинтересованы в оптимизации процессов, в планировании процессов», – комментирует заместитель директора филиала АО «Кордиант» в Ярославле (ЯШЗ) по персоналу Анна Винокурова.

С небольшим отрывом, но первая команда победила в проекте. И получила памятные подарки.

- Поверьте мне, не у каждого далеко работника шинного завода есть такая книга. Это на самом деле наша история.

Также представители завода отметили, среди стажеров будут рады видеть всех участников. Те профнавыки, что они показали и приобрели за четыре месяца, пригодятся для развития ярославского производства.

«Параллельно со стажировкой ребята изучали дисциплину «Операционный менеджмент». В рамках которой, помимо практической подготовки, они также проходили сертификацию на начальный уровень знания ERP системы от компании «1С». И сегодня вся группа прошла успешно такого рода сертификацию», – рассказывает декан экономического факультета ЯРГУ имени П.Г. Демидова Дмитрий Брюханов.

Ну а другие студенты смогут поучаствовать в совместном проекте Ярославского шинного завода и ЯрГУ уже в сентябре. Организаторы обещают обновить и расширить конкурсную программу.