В настоящее время социально-экономическое положение в стране нестабильно.

Это связано с введением ряда санкцией, импортозамещением, процессом приспособления россиян и бизнеса жить по-новому, надеясь более на собственные силы, продукцию и людей. Часто возникает вопрос- а что будет с рынком труда в России?

Председатель Объединения организаций профсоюзов Ярославской области Сергей Соловьев дал свою оценку ситуации на рынке труда: «Я не думаю, что будет какая-то катастрофическая безработица. Рост может быть. Но надо учитывать, что у нас безработица была на низком уровне. И люди, пока по не столкнулись с этим. И чтобы предотвратить рост безработицы профсоюзы предлагают передавать под внешнее управление предприятия, иностранные собственники которых могут попытаться приостановить работу. Люди пусть там же продолжают работать. Им же не важно, под каким брэндом они будут работать, и зарплату получать! Им важно, чтобы они работали. И не надо оглядываться на международное право. Смешно о нем говорить, - нарушили сами западные страны это самое международное право, которое сами же и создавали, заморозив золотовалютные резервы России. О чем с ними теперь можно разговаривать? Не мы начали разговоры про национализацию предприятий – их начали наши западные партнеры. Плюс, конечно, надо заниматься вопросами переобучения, профессиональной переориентации людей из одних отраслей в другие, чтобы они были более конкурентоспособны на рынке труда. Это первоочередная задача, и наши службы занятости умеют это делать. Кризисы у нас уже были. Даже в кризис 2009 года, когда безработица была высокой, справились, переориентировались. Думаю, безработицу должны удержать в тех рамках, которые есть. Сейчас многие предприятия говорят, - «дайте нам работников. Квалифицированные работники нам нужны». По мнению Сергея Соловьева, три фактора важны сейчас: не давать закрываться предприятиям, - и не важно, кто их собственник, оказывать экономическую поддержку, и переобучать людей.