В клиническую больницу № 9 пришли два хирурга, уролог и фельдшер. Они успешно прошли аккредитацию и теперь официально работают в учреждении.

Среди новичков — хирург Мария Бодрова. За плечами у неё год работы в хирургическом отделении. В больницу пришла ещё студенткой ординатуры, начинала практиканткой. Первой операцией стала ампутация ноги.

Мария Бодрова рассказала: 

«Во время операции меня спрашивали, было волнительно, было страшно. У меня не было страха операции, не было того, что я боюсь делать ампутацию, крови, разреза. Но я просто видела порядок действий, который мне надо было делать. А так, в принципе, мне не нравилось то, что это операция калечащая, но это всё равно операция, которую надо было сделать. И до сих пор, каждый раз, когда я иду оперировать, мне всё равно страшно».

Сейчас она ведёт своих пациентов, каждый день их навещает. 

Пациентка отозвалась о ней: 

«Мария Дмитриевна — очень внимательный доктор. Когда я к ней поступила, я, конечно, была очень напугана своей болезнью. Потом она очень много со мной занималась, обследовала. Она наш ангел-спаситель».

Исполняющий обязанности главного врача Олег Гужков рассказал: 

«Она очень много дежурила, по 10–12 дежурств в месяц, очень много читала и совершенствовалась по хирургическому профилю. Мария Дмитриевна вообще, на мой взгляд, уникальный человек, который очень много времени посвящает литературе, освоению практических навыков, как в операционной, так и в симуляционном центре. А также она уникально относится ко всем пациентам, она их очень любит».

Пациенты больницы не боятся лечиться у молодых. 

Одна из них объяснила: 

«Все настолько обаятельны, что мне нисколько не страшно. Все с таким вниманием, с такой теплотой относятся к нам». 

Другая добавила: 

«Доверяю даже молодым специалистам. Хожу уверенно. Они по-другому думают, по-новому, и им можно доверять».

В регионе работает федеральный проект «Наставничество». 

Президент Владимир Путин отметил: 

«Благородные, созидательные традиции поддержки начинающих медработников со стороны старших коллег возникли ещё в дореволюционный период. Развивались, укреплялись в советское время. Да и в последние годы мы много сделали, чтобы наставничество в здравоохранении стало важным механизмом в подготовке специалистов».

Для привлечения молодых специалистов в регионе по инициативе губернатора Михаила Евраева действует комплекс мер поддержки. Врачи младше 35 лет при первом трудоустройстве в государственные медучреждения получают 200 тысяч рублей, фельдшеры и акушерки — 100 тысяч рублей. Условие: нужно отработать в конкретном медучреждении не менее 3 лет. Действуют ежемесячные стимулы для сотрудников скорой помощи и специальные выплаты для работающих в малых городах и сёлах. Решают и жилищный вопрос: выдают сертификаты на покупку квартиры, предоставляют служебное жильё и помогают с льготной ипотекой.

За последний год более 400 координаторов разных профилей начали лечить людей по всему региону. 

Подробности — в материале Дарьи Антоновой.